11/09/2018

5 clés pour commencer à recruter sur Instagram

Les RH commencent à utiliser le réseau social Instagram pour recruter les jeunes talents. Comment s’y prendre, quels sont les avantages et à quoi faire attention ? On fait le point.
 
Instagram connaît un succès grandissant. À tel point que beaucoup de jeunes délaissent Facebook au profit d’Instagram. Cette évolution n’a pas échappé aux entreprises. Certaines mettent donc désormais leur marque employeur en avant sur « Insta » pour dénicher leurs futurs talents parmi les Millennials. Tenté vous aussi ? Voici la marche à suivre...
 

Créez un compte Instagram dédié au recrutement

Si vous avez déjà un compte Instagram pour communiquer sur votre marque, ne l’utilisez pas pour vos RH. Ouvrez un autre compte : @XXXtalent, par exemple.
 

Animez votre page

Pas question de poster uniquement des offres d’emploi. Vous devez faire vivre votre page régulièrement, voire quotidiennement. Veillez aussi à ce que votre communication RH sur Instagram soit en adéquation avec celle de vos supports, plus traditionnels, de recrutement.
 

Veillez à la qualité des photos postées

Instagram est un canal visuel. Soyez donc attentif à la qualité des photos que vous postez. Mais ne tombez pas dans l’excès inverse ! Inutile de publier des images de pro. Les photos doivent être « vraies », authentiques, traduire réellement l’environnement de votre entreprise. La bonne idée ? Faire confiance à ses salariés. Chez L’Oréal, par exemple, le communiy manager recherche des images des employés qui mettent L'Oréal en avant puis demande au collaborateur l'autorisation de réutiliser la photo.
 

Imaginez un storytelling

L’idée n’est pas de poster une simple annonce de recrutement. Sur Instagram, il est conseillé de mettre en place un storytelling. Vous pouvez faire découvrir vos locaux, poster des images qui traduisent les différents métiers de votre entreprise, l’ambiance, les teambuildings, les formations, des portraits de collaborateurs, etc. 
 

Choisissez bien vos hashtags

Les hashtags que vous utiliserez sous vos photos doivent être pertinents, correspondre à votre entreprise, au profil recherché, à votre secteur. Les hashtags sont la clé de tout sur Insta ! Parmi les plus courants #dreamjob, #jointheteam, #applynow. Indispensable aussi : un hastag reprenant le nom de votre société !
 
Vous avez les bases, il n’y a plus qu’à...